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El alcalde de Huércal Overa denuncia las irregularidades del anterior gobierno del PSOE

El alcalde de Huércal-Overa, Domingo Fernández, junto al equipo de Gobierno municipal y el gerente de la UTE AMB Audi Public, Joaquín Hernández, presentaban esta misma mañana el estudio de evaluación de la legalidad en actuaciones del Consistorio huercalense en el periodo 2007-2010, así como diagnóstico de la situación económica y financiera a 30 de junio de 2011, y el plan de viabilidad para 2012-2016 del mismo.

Ideal.es

Martes, 10 de mayo 2016, 08:57

 

El responsable de la empresa ha hecho un resumen técnico de un informe que se ha estructurado en tres partes, a través de una ... muestra aleatoria del 5% de las obligaciones del Consistorio en el periodo marcado teniendo en cuenta los años, capítulos presupuestarios, procedimientos de contratación y tipos de contrato. Se han estudiado y analizado un total de 82 expedientes. Las conclusiones del auditor hablan de: fraccionamiento de contratos, subvenciones sin justificar, cobros anteriores a la emisión de facturas finales y otra serie de irregularidades. La situación económica del Ayuntamiento, según este informe, arrojaría un déficit de 8,6 millones de euros, después de haber subsanado varios 'errores' contables de facturas no registradas y devoluciones que debe hacer el Consistorio a empresas por convenios que finalmente no se han llevado a cabo, entre otras cosas. Finalmente, el plan de viabilidad para los próximos cuatro años que aconseja dicho informe, pasa por un aumento del IBI, facilitar a los contribuyentes los pagos a través de fraccionamientos o aplazamientos, y la valoración real de los servicios que presta la administración local para adecuar los costes. En el apartado de gastos, Hernández ha destacado la necesidad de disminuirlos a través de reducir y eliminar lo que no es necesario, como «las fiestas», reducir el consumo de electricidad y estudiar el coste de los servicios del Consistorio para averiguar si es mejor contratarlos en el exterior o prestarlos desde el propio Ayuntamiento. En cuanto a personal, el auditor ha remarcado que ahora mismo hay un gasto de un 60% del presupuesto y que éste no debería exceder el 40%, recomendando así que se reduzca no reponiendo personal que se jubila, revisar las horas extras y los complementos y una reducción de la plantilla municipal de forma progresiva.

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